CÔNG TY DỊCH VỤ BẢO VỆ CHUYÊN NGHIỆP SÀI GÒN SECURITY - UY TÍN LÀ TÔN CHỈ
TÌM VIỆC LÀM BẢO VỆ - ĐỪNG NGHE BỐ CON THẰNG NÀO CẢ
Không cần nói nhiều về tình trạng lừa đảo tràn lan của các công ty bảo vệ hiện nay nữa. Người tìm việc làm bảo vệ đang "lên bờ xuống ruộng" bởi các chiêu trò "lừa đảo" đang ngày càng tinh vi, khó đoán hơn.
Sau đây là các dấu hiệu "điếm thúi" của các công ty bảo vệ lừa đảo. Xem ngay nếu không muốn thành nạn nhân và:
ĐỪNG TÌM VIỆC LÀM BẢO VỆ NẾU CHƯA ĐỌC QUA BÀI NÀY.
1) Công ty có đưa ra giấy tờ xác nhận không
Nói dăm ba câu rồi đưa đến mục tiêu nhận việc thì hãy coi chừng.
Bạn cần có giấy tờ có xác nhận của công ty (CÓ ĐÓNG DẤU MỘC ĐỎ CÔNG TY) xác nhận bản thân là một nhân viên của công ty bảo vệ... làm việc bao nhiêu tiếng/ ngày với mức lương bao nhiêu/ tháng...
Ví dụ: Bên dưới là giấy xác nhận, bản cam kết của người tìm việc khi vào làm việc tại công ty bảo vệ Sài Gòn Security.
Nếu công ty không có bất kì giấy tờ gì thì làm ơn: NÉ NGAY.
2) Thu tiền người tìm việc
Bạn đi làm kiếm tiền mà phải không. Nếu đã đi làm mà còn bị thu tiền thì làm làm gì.
Nếu công ty nào kêu bạn ứng tiền/ cọc tiền/... từ ban đầu với bất kì lý do gì thì làm ơn: đứng lên và đi về thì hơn.
3) Trả lương có đúng hẹn và đầy đủ không
Cái này thì phải vào làm mới biết được. Tuy nhiên nếu không nhận lương đúng hẹn và đầy đủ (như đã thoả thuận) thì tốt nhất bạn nên "tính đường" cho bản thân đi (Xem như làm không công 1 tháng).
"TUYỆT ĐỐI KHÔNG NGHE LÝ DO LÝ TRẤU NHÉ" - Công ty bảo vệ lừa đảo sẽ đưa ra trăm nghìn lý do:
Khách hàng chưa thanh toán
- Ơ, đòi tiền khách hàng là việc của các ông. Còn thanh toán lương là trách nghiệm và nghĩa vụ của công ty đối với người lao động.
Hôm nay cuối tuần không chuyển lương được
- Biết là cuối tuần thì sao không chuẩn bị trước. Với lại bây giờ chuyển khoản online 24 mà cuối tuần gì?
Kế toán bận việc (công tác, gia đình...)
- Vậy không lẽ kế toán đi đẻ thì tôi phải đợi kế toán đẻ xong mới nhận được lương sao?
Anh nhận đỡ trước một phần lương, phần còn lại sẽ chuyển sau
- Sau là khi nào, lương mà chia 5 sẻ 7 vậy thì còn gì.
...
Theo kinh nghiệm bản thân, nếu ở tình huống này: Càng dính - Càng chết. Nghe theo lời đường mật, hứa hẹn của công ty thì nợ lương của bạn ngày 1 nhiều.
Tôi đã gặp 1 trường hợp nợ lương lên tận 8 tháng. Mỗi tháng công ty nhả cho 1 tí đủ tiền ăn rồi thôi. Hỏi ông bảo vệ sao không nghỉ đi thì ổng bảo "Công ty hứa hết tháng này rồi trả luôn một thể mà đâu mấy lần vậy rồi. Haizz".
4) Xin nghỉ phép 1,2 ngày. KHÔNG CHO
- Ai cũng có gia đình, cũng có công chuyện nọ kia.
- Ai cũng là con người, sức khoẻ lúc này lúc khác, khó nói trước.
...
Lâu lâu cần nghỉ 1,2 ngày. Thế mà khi xin thì công ty nhất quyết không tạo điều kiện, nếu cương quyết nghỉ thì ép người lao động vào tội: Nghỉ ngang và sẽ không giải quyết lương.
Người tìm việc làm bảo vệ cần lưu ý: 1 công ty bảo vệ chuyên nghiệp, đàng hoàng luôn có cơ động để giải quyết cho anh em nhân viên nghỉ phép. Nếu công ty không đáp ứng được việc này, bạn cũng nên "tính đường" đi là vừa.
5) Luôn đứng về phía khách hàng. Xem khách hàng là cha mẹ, ông bà nội, cụ kị
Tất nhiên bất kì công ty nào cũng cần khách hàng, chính họ là người trả lương cho ta. Khách hàng là thượng đế nhưng họ không phải là cha mẹ.
Kinh qua hàng nghìn khách hàng, tôi hiểu rất rõ điều này. Thật sự có rất nhiều khách hàng cực kì "hãm". Đòi hỏi vô lý, ngoài khả năng, thái độ thì hách dịch, ra vẻ, coi thường... đủ kiểu. Không hài lòng 1 chút là gọi lên công ty chửi bới, than phiền.
Nếu là 1 công ty bảo vệ đàng hoàng thì sẽ tìm hiểu ngọn ngành câu chuyện. Đứng ở cả 2 góc nhìn để đánh giá sự việc rồi đưa ra hướng xử lý tốt nhất cho đôi bên.
Nhưng thông thường các công ty bảo vệ "chụp giựt" luôn về phía khách hàng, chưa biết gì đã chửi bới nhân viên, luôn đẩy nhân viên vào thế khó. Nếu đây là cách công ty đối xử thì tốt nhất bạn nên xem lại.
6) Sắp xếp công việc không phù hợp
Nếu chỉ sắp đỡ một vài ngày thì không sao. Đằng này cứ đưa bạn vào những mục tiêu "chua lét", còn mục tiêu nào ngon thì kiếm cớ đẩy đi để người quen hoặc thân tín vào làm.
Nếu có dấu hiệu này thì chắc chắn bạn làm không bền nỗi đâu.
7) Nhà đội lung tung, lộn xộn, toàn trộm cắp
Rất dễ dàng nhận thấy điều này chỉ với một vài ngày ở nhà đội. Nếu quá lộn xộn chứng tỏ công ty không nghiêm, dung túng... Bạn không nên làm trong một môi trường như vậy, trước sau cũng có chuyện.
...
Còn rất nhiều yếu tố khác nữa, tuy nhiên cơ bản bên trên cũng đủ để bạn đánh giá 1 công ty bảo vệ như thế nào rồi, Hãy nhớ: Đừng nghe những gì công ty bảo vệ nói mà hãy nhìn những gì họ làm.
| Ngoài ra, bạn nên xem thêm CHIÊU TRÒ LỪA ĐẢO NGƯỜI LAO ĐỘNG CỦA CÔNG TY BẢO VỆ CHỤP DỰT: TẠI ĐÂY |
Bạn cần thuê bảo vệ:
Bạn cần tìm việc làm:
Nguyễn trí thiện
Cty sài gòn securiti rất là ok